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Le Head of Compliance est responsable de s'assurer que l'entreprise respecte toutes les réglementations légales et internes. Ce poste exige une compréhension approfondie des lois et des normes, ainsi qu'une capacité à mettre en œuvre des politiques et des procédures de conformité efficaces. Le rôle implique également de gérer les risques, de former le personnel sur les questions de conformité, et de mener des audits internes réguliers.
Le Gestionnaire de Paie est un professionnel clé dans la gestion administrative du personnel. Responsable du calcul et du traitement de la paie, il assure la conformité des salaires avec la législation et les conventions collectives. Ce rôle exige une grande précision et une mise à jour constante des connaissances en droit social et fiscal. Il peut exercer en cabinet d’expertise comptable ou bien en entreprise.
Le Corporate Lawyer, ou avocat d'entreprise, joue un rôle crucial en conseillant les entreprises sur des questions juridiques complexes. Ce professionnel gère les aspects légaux des transactions commerciales, rédige et révise des contrats, conseille sur les questions de gouvernance d'entreprise, et assure la conformité réglementaire. Le Corporate Lawyer agit comme un allié stratégique dans la prise de décision et la gestion des risques juridiques.
Le FP&A (Financial Planning & Analysis) Analyst exerce un poste stratégique au sein du département Finance de l’entreprise. Doté d’une expertise en finance et en comptabilité, il a l’ownership sur différents aspects de la finance de l’entreprise, notamment le contrôle de gestion, le reporting et l’analyse financière. C’est à lui que revient le rôle de collecter les données financières, d’établir des reportings et de les analyser. De ce fait, il a une vue d’ensemble de la santé économique et financière de l’entreprise à un instant T et est capable d’établir des recommandations qu’il présente aux décisionnaires de l’organisation afin de les conseiller sur la meilleure stratégie financière à adopter sur le long-terme.
Le Head of finance, aussi appelé CFO, est un rôle clé au sein d'une organisation, responsable de la gestion financière et stratégique de l’entreprise. Il travaille généralement main dans la main avec le CEO. Ce poste implique la supervision des activités financières, telles que le Business Plan, le budget, le suivi de la rentabilité et de la performance, la gestion des risques, la comptabilité, le reporting financier et également la relation avec les investisseurs. Le Head of Finance joue un rôle stratégique en fournissant des analyses financières et des recommandations pour orienter les décisions de l'entreprise. Il collabore avec d'autres départements et peut jouer un rôle sur les sujets conformité, juridiques et fiscaux.